Quel est le rôle d'un coach de vie  ?

Restant toujours neutre et bienveillant, le coach vous accompagne afin de répondre à votre demande pour vous permettre d' atteindre vos objectifs.

Il vous aide à trouver vos propres solutions à travers des techniques de questionnement et des outils de coaching (AT, PNL.)

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Dans quelles situations se faire accompagner prend tout son sens ?

Se préparer à une nouvelle situation :                  Changement de poste, retraite, changement de vie, ...

Situation difficile :                                                     Séparation, deuil, licenciement, ...

Etat d'esprit :                                                              Burn out, déni, sentiment de solitude, difficulté à communiquer...

Prise de décision et sauter le pas :                         Divorce, changement de métier, doutes, ...

Quête de sens :                                                           Vie professionnelle, lieu de vie, ...

Développement personnel :                                    Arriver à s'exprimer,  vivre en conscience, ...

Changement de vie / lieu de vie:                            Valider sa décision, gérer l'inconnu, gérer sa peur, ... 

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Pourquoi se faire accompagner maintenant ?

Après avoir dompté votre égo et remis en cause vos certitudes et certaines de vos croyances, par choix ou par nécessité, vous vous sentez prêt à :          surmonter           accepter             dépasser            changer            trouver           évoluer         affronter ,       

et vous voulez    vous donner toutes les chances d'y arriver :

 

Parce que vous vous intéressez à notre site et que votre recherche n'est pas anodine .

Parce que vous souhaitez intégrer à votre vie le développement personnel.

Parce que vous sentez que vous êtes au pied du mur, seul, face à une situation difficile.

Parce que vous arrivez maintenant à surmonter le déni concernant votre situation.

Parce que vous acceptez la zone de turbulence et vous vous faites à l'idée de devoir sortir de votre zone de confort.

Parce que vous êtes déterminé à surmonter un échec.

Parce que vous aspirez à atteindre une nouvelle autonomie.

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Méthodologie:

Un premier entretien d'évaluation et de diagnostic. 

Celui-ci est gratuit et a pour objectifs:

De valider que la réponse à votre besoin correspond bien à un coaching.

Etablir la relation entre les deux parties. La qualité de la relation est indispensable pour créer l'alliance.

De valider la ou les demande(s).

De définir les objectifs.

De passer un contrat moral.

Se mettre d'accord sur le nombre de séances, ...

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Les séances:

Généralement, un coaching dure entre 8 et 12 séances.

Les espacements entre 2 séances, d'une semaine pour le démarrage, sont évolutifs en fonction de la situation.

Une séance dure 1 heure 30 (45 minutes, timing très courant, nous semble insuffisant et frustrant).

La 6éme séance a pour objet de faire un point sur l'avancement du coaching.

La dernière séance se rapprochera d'une séance de conseil et d'échange , plus que de questionnement.

Sauf cas particulier, les séances se font en Visio conférence.

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Tarifs et règlement:

120 € la séance d'une heure trente, soit 80 € de l'heure. (tarif pouvant être minimisé pour les personnes en difficulté)

Mode de règlement : par virement

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